方案參考

在過去20多年間,IPL HRMS為金融、製造、零售、非政府組織及其他行業客戶提供全面而實用的解決方案,創造許多革新人力資源管理的成功案例,為客戶的員工帶來顯著裨益。

IPL HRMS網上平台可自動計算複雜的工資及假期,並確保數據的準確性及減少超過20%的紙張消耗。最重要的是加快人力資源部與各部門人員的溝通。其富經驗的團隊以可靠、全面的諮詢順利交付了是次項目,令我們可享資訊科技提升所帶來的好處。」

閱讀我們於機電工程業的案例

「因為系統俱備清晰的應用流程及可自訂的模組,極為適合建築行業使用,故此我們推薦使用IPL HRMS。簡易的用戶界面令復雜的功能變得方便,讓我的人事部同事應用時更得心應手。」

閱讀我們於建築、工程及建造業的案例

「集團選用人力資源系統,最重視供應商是否有足夠實力,提供長期可靠的支援。說到支援服務,我們對 IPL HRMS的客戶熱線十分滿意,就算原本接洽者因事放假,接手者也能迅速跟進,盡快解決疑難問題。」

閱讀我們於零售及貿易業的案例

「我們回顧一直以來與 IPL HRMS的合作,發現該公司無論從技術水平、服務態度以至經營模式,都能勝任宏利不斷提高的要求,透過其人力資源管理系統,充分配合我們『視僱員為顧客』的創新概念。」

閱讀我們於保險業的案例

「以前利用試算表,單單翻查一點資料,又或避免人手出錯,都不容易。如今利用 IPL HRMS適用於非牟利機構的NGO ,不僅工作更有效率,更能配合政府資助『衡工量值』的要求,以至機構審計、問責性和透明度,都能與時並進,符合社會大眾今天的期望。」

閱讀我們於非政府組織的案例

「過去兩年多,太興僱員人數增加逾倍,但人力資源部的編制僅增加了一名,而運算薪資的時間卻大大縮減,兼且計算準確接近完美。這全賴 IPL HRMS﹝人力資源系統﹞和HRMS Attendance iAttendance﹝考勤管理系統﹞模塊的幫助。」

閱讀我們於餐飲業的案例